
2020年生二胎對產婦有什么好福利?
1、生育津貼
這一項津貼是以職工所在單位前一年為職工繳納的生育險為基數進行補貼的,所以每個地方會有所不同,每個人可能也有所不同。
生育二胎的家庭,生育保險和一胎一樣,有基礎產假工資,工資發放98天的,如果難產的話則再增加30天,同時還能夠領取生育醫療費。
2、產假政策
生育二胎的家庭,丈夫也能夠休5天的陪產假,而女性則是98天的基本產假再加上30天,所以一共是128天。
3、地方政府獎勵
地方政府也會對生育二胎的家庭給予一定的獎勵,一般是幾千元,每個地方不一樣,需要了解當地的政策。
這一項津貼是以職工所在單位前一年為職工繳納的生育險為基數進行補貼的,所以每個地方會有所不同,每個人可能也有所不同。
生育二胎的家庭,生育保險和一胎一樣,有基礎產假工資,工資發放98天的,如果難產的話則再增加30天,同時還能夠領取生育醫療費。
2、產假政策
生育二胎的家庭,丈夫也能夠休5天的陪產假,而女性則是98天的基本產假再加上30天,所以一共是128天。
3、地方政府獎勵
地方政府也會對生育二胎的家庭給予一定的獎勵,一般是幾千元,每個地方不一樣,需要了解當地的政策。

2020年生二胎產假可以休多少天?
產假:98天+30天/15天(晚育)+15天/30天(難產)+15天(多胞胎每多生一個嬰兒)
產前檢查:女職工妊娠期間在醫療保健機構約定的勞動時間內進行產前檢查(包括妊娠十二周內的初查),應算作勞動時間。(有些企業將懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查的時間計為病假、缺勤等,侵害女職工的合法權益)
產前工間休息:懷孕七個月以上,每天工間休息一小時,不得安排夜班勞動。
授乳時間:嬰兒一周歲內每天兩次授乳時間,每次30分鐘,也可合并使用。
產前檢查:女職工妊娠期間在醫療保健機構約定的勞動時間內進行產前檢查(包括妊娠十二周內的初查),應算作勞動時間。(有些企業將懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查的時間計為病假、缺勤等,侵害女職工的合法權益)
產前工間休息:懷孕七個月以上,每天工間休息一小時,不得安排夜班勞動。
授乳時間:嬰兒一周歲內每天兩次授乳時間,每次30分鐘,也可合并使用。